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誓約書 |
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社員採用時に提出してもらいます。
誓約書は、法律的な効果はありませんが、内定者にとっては心理的な意味があるので形式を踏んだ内容にします。また、会社と社員との間で、お互いに不利益になることはしないことを約束するためのものですから、署名、押印をします。
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